广东海洋大学政治与行政学院成立于2005年6月，是由原社会科学系升级而成的一个二级学院。学院致力于成为教学型单位，承担着政治学与行政学、社会学两个本科专业的教学任务。
学院简介
教育理念
政治与行政学院秉持教学优先的理念，拥有一支年轻且充满活力的师资队伍。学院的教师队伍中，具备博士学位的比例达到60%，多数教师年龄在40岁以下。学院不仅依靠自身师资力量，还广泛吸纳外部优秀教育资源，形成了一个知识渊博、热爱教学的教师团队。
专业设置
学院设有政治学与行政学、社会学两个本科专业。政治学与行政学专业旨在培养具备政治学与行政学、管理学及法学基础知识，精通现代政治分析方法，具有高水平的政治素养和行政能力的专业人才。而社会学专业则着重培养掌握社会学基础理论，擅长社会调查技能和现代化社会分析方法，同时具备高度政治素养和社会工作能力的人才。
就业前景
学院注重对学生实践技能的培养，尤其强调社会调查等方面的技能培训，从而培养出适应市场需要的应用型人才。学院毕业生以其高质量的表现获得了广泛的赞誉，就业率长期保持在99%以上。
教学特色
特色课程设置
政治学与行政学专业设置了包括管理学、公务员考试、行政技能与软件、社会工作、海洋在内的五个特色课程模块。社会学也相应设立了应用社会学、社会工作、社会调查与统计及软件应用、公务员考试、海洋等五个课程模块。
强化专业技能
学院鼓励学生提升运用现代高科技手段的实际操作能力，掌握电子政务、电子商务、SPSS等技术，以便在未来的职业生涯中胜任高级管理部门的工作，拓宽职业选择范围。
突出公务员考试
学院充分利用自身的资源优势，开设了《公务员考试内容分析与面试技巧》课程，通过教学内容和课程体系的改革，为学生提供了展示才能的平台，提升了他们的现代实用技能水平，增强了他们在公务员考试中的竞争力。
机构设置
学院领导
- 党委书记：夏晓明
- 副院长（全面主持行政工作）：陈青松
- 副院长：曹望华
办公室
- 主任：周玉竹
- 科员：林子鸿
学生工作办公室
- 辅导员：莫精华（正科级，硕士）
- 辅导员：刘娟（副科级，硕士）
行政学系
- 主任：李安平
- 副主任：付海梅
社会学系
- 主任：刘勤
- 副主任：高法成
职责分工
学院党委书记职责
- 对学院党的建设和发展负全面领导责任，主持学院党委日常工作。
- 负责学院党建、思想政治工作、精神文明建设等方面的工作。
- 加强领导班子建设，营造和谐的工作环境。
- 坚持民主集中制原则，处理好党政关系，支持院行政领导的工作。
- 协调好党群关系、干群关系。
- 与院长共同组织党政联席会，研究决定学院的重大事项。
- 抓好院管干部的培养、考察、推荐工作，与院长共同负责引进人才工作。
- 抓好党风廉政建设，履行监督职能，确保院务公开的有效开展。
- 兼管全院学生工作，传达学校、学院学生工作精神和要求，制订学生工作计划，抓好辅导员、班主任、学生干部队伍建设，通过辅导员和学生干部队伍，抓好学生党建工作、思想政治教育与心理辅导工作、学风建设、文化活动、日常行为管理和招生与就业工作。
院长职责
- 全面主持学院的教学、科研及其他行政管理工作。
- 根据学校发展规划，负责主持学院有关教学、科研、学科与专业建设、实验室和实习基地建设、师资培养、行政管理等建设规划、工作计划和具体规章制度的制定。
- 抓好专业建设，组织专业方向、教学计划、课程设置、教育改革、教务管理等专业建设工作，组织教学团队，开展教研活动与精品课程建设。
- 抓好科研工作，召集并主持学院学术委员会等会议，组织科研团队，开展科学研究和科技工作，选拔学科带头人，培养学术梯队。
- 抓好人事管理，拟定师资队伍建设规划，师资定编计划、引进计划、培训计划等，负责组织聘任工作、年终考核和业务考评，督促、检查教学和行政人员做好本职工作。
- 抓好财务管理，负责学院经费的合理使用、批准签字，主持学院校内津贴的发放工作，按学校有关规定，公平、公正、合理地发放各项校内津贴。
- 抓好资产管理，开展资产申报、登记、报废与清产核资等工作。
- 代表学院对外联络，扩大学院的经济效益和社会影响力。
- 兼管学院工会工作。
- 与学院党委书记共同做好安全工作、招生与就业等学生工作。
副院长职责
- 分管学院本科教学管理，协助院长做好科研管理工作。
- 分管学院师资队伍建设，审批教师进修及攻读硕士、博士学位工作。
- 分管学院招生计划的拟定工作。
- 分管学院教研资料建设。
- 分管教学、实习基地的建设工作。
- 分管学院内部财务的监管工作。
- 协助主管副院长做好学科建设工作。
- 协助主管副院长做好学生第二课堂工作。
- 审定学院科研管理的规章制度、科研规划，提交学院党政联席会讨论后组织实施。
- 分管学院社会化服务、科研成果转化及创收管理工作。
系主任职责
- 全面负责、协调本系的教学、科研、行政等工作。
- 负责制订、修订专业教学计划，审定各专业每学期的开课计划。
- 组织教师编写教学大纲、实习大纲、实验指导书、实习任务书、毕业论文指导书等教学基本文件。
- 参与学科建设、专业设置的论证工作。
- 负责课堂教学质量、进度等一系列常规教学检查，广泛收集教学第一线师生的反馈意见，及时汇报院领导。
- 负责对本系教师命题的考卷进行审核签字。
- 负责对本系学生进行入学专业介绍，毕业实习和毕业论文撰写的各项工作。
- 负责安排本系教学任务分配，下发教学任务书。
- 负责对本系教工进行考勤及年度考核。
- 负责对年轻教师进行业务指导，做好新开课的准备工作。
- 开展教学方法研究，组织观摩教学、示范教学，进行教学改革和教学经验交流活动。
- 加强课程建设，做好优质课程和精品课程的建设与申报工作。
- 负责本专业教材建设与规划。
- 协助主管副院长做好校内外实习基地的规划、建设和管理工作。
- 负责组织各类教学与改革研究项目和实验教学项目的申报工作。
- 抓好本系班主任管理工作。
系副主任职责
- 协助系主任做好本系的教学、科研、行政等工作。
- 协助系主任制订、修订各专业每学期的开课计划，及时转达院办教务员。
- 负责做好本系所属学科、专业的申报材料。
- 协助系主任组织教师编写教学大纲、实习大纲、实验指导书、实习指导书、毕业论文指导书等教学资料。
- 协助系主任做好期初教学任务的安排、期中教学检查以及常规性教学检查。
- 负责本系每学期开出课程的教材及教学参考资料的征订工作。
- 负责组织实施实习、实验、论文等实践性教学环节。
- 负责组织拟定毕业论文参考题目，分配毕业论文指导任务，组织毕业论文系属分组的答辩和优秀毕业论文的评选与推荐工作。
- 负责审核和统计本系每学期教师工作量，进行学期岗位津贴的预分配，及时报送院办副主任。
- 负责本系课程库的建设。
- 协助系主任抓好班主任管理工作。
办公室主任职责
- 负责办公室行政全面工作。
- 发挥办公室管理、协调、服务的职能作用，做好院领导的参谋和助手。
- 负责学院有关活动的组织工作，协调好与学校职能部门及学院内部各单位之间的工作关系。
- 负责上级公文的处理并草拟学院有关公文，负责学院文件材料的起草、处理工作，负责各类文件、信函及报告材料的收发、登记和转递工作，以及文件和材料的建档和保管工作。
- 负责全院性会议、党政联席会议、中心组学习等的安排准备工作，并做好会议记录，检查督办会议决议的执行。
- 协助院长做好全院教职工的年度考核、奖惩、奖酬金分配、职称申报及聘任工作。
- 协助学院主管领导做好安全、工会及教职工的生活福利工作。
- 协助院长做好财务出纳工作。
- 按时完成领导交办的其他工作，重要事件处理做到事前请示，事后汇报。
办公室副主任职责
- 专职教学秘书（教务考务）。
- 协助教学副院长，处理教务日常教学事务工作。
- 负责期终学生评教工作，参与课堂教学质量、进度等一系列常规教学检查，广泛收集教学第一线的反馈意见，及时汇报院领导，或视情况向学校有关部门通报。
- 负责课程实习、毕业实习等实践性教学环节的管理、检查工作。
- 负责全院教学工作量的复核工作。
- 负责学生上课考勤统计上报工作。
- 熟悉学校考试管理的规章制度及工作流程。按照考务工作要求，做好试卷的命题组织和试卷打印、密封、分发、保密等工作，负责学生试卷的验收归档保管工作。
- 负责每学期成绩的核校、打印、并及学生学籍成绩资料的建档与管理工作。负责毕业生毕业资格、学位资格的审查工作。
- 按时完成领导交办的其他工作，重大事情处理做到事前请示，事后汇报。
辅导员职责
- 帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观，确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。积极引导学生不断追求更高的目标，使他们中的先进分子树立共产主义的远大理想，确立马克思主义的坚定信念。
- 帮助学生养成良好的道德品质，经常性地开展谈心活动，引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格，增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力，有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题，提高思想认识和精神境界。
- 了解和掌握学生思想政治状况，针对学生关心的问题，及时进行教育和引导，化解矛盾冲突，处理突发事件，维护校园安全和稳定。
- 落实家庭经济困难学生资助工作，组织学生勤工助学，帮助家庭经济困难学生完成学业。
- 开展就业指导和服务工作，为学生提供就业指导和信息服务，帮助学生树立正确的就业观念。
- 以班级为基础，以学生为主体，发挥班集体在学生思想政治教育中的组织力量。
- 组织、协调班主任、思想政治理论课教师和团学干部等工作骨干共同做好思想政治工作，在学生中间开展形式多样的教育活动。
- 指导班委会建设，做好学生骨干培养工作，配合任课教师共同做好教学管理。
- 指导学生开展寝室文化建设，督促学生养成良好的个人生活习惯，做好寝室安全、卫生和文明建设工作。
- 协助党团组织做好学生党、团员的思想建设和组织发展工作。
- 做好学生的综合测评、学年小结、素质拓展鉴定及毕业鉴定等工作。
- 加强学生心理健康教育和指导工作，提高学生的心理素质和实践能力。
- 建立与学生家长联系制度。及时通报学生情况，听取家长意见。
- 建立听课制度。认真听取学生和任课教师两方面意见和建议。
- 协助办理学生免修、退学、试读、休学、复学等工作。
- 做好校风、校纪及安全法制教育工作，办理违纪学生的纪律处分报批工作。
- 协助做好各项评先评优工作。
- 教育和督促学生，按时缴纳学费，做好欠费学生的催缴工作。
- 完成学校、学院交办的其它工作。
改革与发展
政治与行政学院作为广东海洋大学在第二次党代会后成立的新学院，秉承学校促进学科协调发展的宗旨，学院领导班子在学校党委的领导下，锐意进取，取得了显著成就，推动了学院科研与教学工作的全面发展。
师资队伍建设
学院成立以来，面对教学工作压力大的挑战，学院积极与学校领导和人事部门沟通，采取引进人才、培养人才、稳定人才的策略，成功组建了一支结构合理、学术能力强的师资队伍。
实习基地建设
学院高度重视校外实习基地的建设，目前已经与多家企事业单位建立了合作关系，为学生提供了丰富的社会实践机会，促进了“三能”人才的培养。
教学改革与研究成果
学院教师积极参与教学改革，获得了多个教学研究项目，并发表了多篇教学改革论文，参与了多种形式的教学研究与改革讨论会，取得了丰硕的成果。
科研水平提升
学院教师在论文发表、课题申报、著作出版等方面均取得了显著成绩，特别是在海洋文化与海洋社会学领域的研究和交流方面，学院在全国范围内享有盛誉。
学生能力培养
学院注重培养学生的能力，通过多种途径和形式，如项目研究、征文比赛、辩论赛、社会调研、公务员面试大赛等，加强了学生综合素质的培养，学生在各种竞赛中屡获殊荣。
尽管目前思政部已经独立出来，学院的整体实力有所减弱，但学院将继续在新的机遇和挑战面前，寻求更大的发展和进步。
参考资料
学院简介.学院简介.2024-09-15
我校政治与行政学院揭牌仪式隆重举行（图）.广东海洋大学.2024-09-15
筹谋发展:政治与行政学院积极展开工作交流.广东海洋大学.2024-09-15